La Nadácia GNOME nedávno zverejnila svoj navrhovaný strategický plán na nasledujúcich 5 rokov. GNOME to v tomto pláne spomína Jeho účelom je definovať budúcu cestu projektuna definovanie smerovania, cieľov a priorít zameraných na posun ekosystému GNOME novým smerom.
Ambiciózny strategický plán sa snaží posilniť a rozšíriť ekosystém GNOME prostredníctvom konkrétnych akcií na základe výskumu a konzultácií so zamestnancami, administratívou a členmi GNOME Foundation. Plán už prehodnotila Riadiaca rada GNOME a teraz je otvorený na verejné pripomienkovanie, čo umožňuje každému poskytnúť svoj príspevok.
Je to spomenuté Tento plán bol vypracovaný počas šiestich mesiacov Prostredníctvom procesu, ktorý zahŕňal výskum, individuálne rozhovory a skupinové diskusie so zamestnancami, predstavenstvom a členmi, bol tento projekt posúdený predstavenstvom a teraz je pripravený na zdieľanie s komunitou ako celkom.
Medzi spomenutými cieľmi V 5-ročnom pláne GNOME sú nasledovné:
Spoločenstva:
- Rast používateľov a vývojárov: Plánuje sa podporiť rast komunity používateľov a vývojárov gnome.
- Zdieľaná vízia: Nadácia chce okrem zlepšenia komunikácie a podpory prostredia spolupráce a výmeny nápadov zjednotiť základňu GNOME aj projekt GNOME pod spoločnou víziou, s jasnými úlohami a efektívnou deľbou práce medzi skupinami.
- Inkluzívne vedenie: si stanovila za cieľ vytvoriť inkluzívnejší model vedenia zvýšením počtu členov rady s hlasovacím právom zo 7 na 11 a pridaním nehlasujúcich zástupcov z rôznych regiónov a výborov, okrem uprednostňovania začleňovania žien, farebných ľudí, nedostatočne zastúpené skupiny a osoby so zdravotným postihnutím na vedúcich pozíciách.
- Tímová práca: organizovať prácu predstavenstva a zamestnancov v interaktívnych tímoch, posilňovať úlohu generálneho riaditeľa ako kľúčového predstaviteľa a facilitátora interného dialógu a komunikácie s komunitou.
- Relevantnosť a príťažlivosť:
- Sociálna príťažlivosť: Cieľom je, aby bol projekt relevantnejší a príťažlivejší pre rôznych ľudí propagáciou jeho sociálnych výhod, ako je posilnenie a pomoc znevýhodneným komunitám.
Použite motto „dať moc do rúk ľudu“ a vytvorte komerčné aj nekomerčné partnerské programy na zapojenie marginalizovaných ľudí, žien, menšín, mládeže a kreatívnych ľudí do propagácie gnómov. - Vzdelávacia iniciatíva Gnome Pathways: Chceme vytvoriť vzdelávací program na školenie, vedenie a podporu účastníkov vo vedení z regiónov ako Afrika, Latinská Amerika, Ázia a iné.
- Obchodná hodnota:
- Ekonomická hodnota: vytvárať dodatočnú ekonomickú hodnotu pre GNOME prostredníctvom špecializovaných certifikačných programov, školení API, označovania zariadení kompatibilných s GNOME a propagácie flathubu. Rozšírte obchodné a partnerské vzťahy na podporu rastu používateľskej základne a vývoja aplikácií.
- Rôznorodé publikum a technológie: Cieľom je osloviť nové publikum, ako sú vládne agentúry a univerzity, a rozšíriť používanie technológií GNOME mimo ich primárneho kontextu na mobilné platformy, iné desktopové prostredia a vstavané systémy. Podporujte vytváranie jednoduchých aplikácií pomocou GTK a zdôraznite závislosť pracovnej plochy Linuxu od technológií GNOME.
- Iniciatívy:
- Integrované programy a služby: vytvoriť jednotný súbor programov, služieb a procesov na podporu používania technológií a služieb gnome.
- Propagácia úspešných príbehov: zdieľať príbehy o histórii GNOME a jeho vplyve na životy ľudí, ako je napríklad úspech čítačky obrazovky orca a prijatie GNOME v Pixare.
- propagácia flathubu: integrovať možnosti sponzorstva pre tvorcov aplikácií hostených na flathube, ktorí sa zúčastňujú programu GNOME Circle.
- Infraštruktúra a bezpečnosť:
- Odstránenie slabých miest: Identifikujte a opravte kritické chyby v infraštruktúre gnome a bezpečnostných mechanizmoch.
Chráňte sa pred útokmi na dodávateľský reťazec pomocou nástrojov na automatické skenovanie zraniteľností, digitálne podpisovanie zostáv a vytváranie opakovateľných zostáv.
Rozšírte dostupnú dokumentáciu a nástroje. - Podujatia a konferencie: reorganizovať podujatia na globálnu a inkluzívnu výročnú konferenciu sprevádzanú simultánnymi regionálnymi podujatiami.
Vytvorte strategický model pre konferenciu GUADEC a regionálne podujatia so zameraním na sebestačnosť a prospech z centrálnej konferencie.
Ponúknite sponzorom príležitosti na podporu súťaží, hackathonov, workshopov a iných podujatí. Vyvinúť viacúrovňový platobný model na zvýšenie atraktivity podujatí pre sponzorov a rôzne segmenty spoločnosti.
- Kapacity a infraštruktúra:
- Posilnenie základu: stabilizovať a posilniť nadáciu gnome ako neziskovú organizáciu, dokumentujúcu jej aktivity a úspechy.
- Financovanie kampaní: organizovať crowdfundingové kampane a organizovať spoločné zbierky na podporu iniciatív ako flathub. Rozvíjajte priame financovanie s nadáciami, vládnymi agentúrami a firemnými partnermi.
- Efektivita personálu: vykonávať ročné kontroly, oddeľovať úlohy medzi predstavenstvom a zamestnancami a delegovať rozhodnutia na zamestnancov v oblastiach ich zodpovednosti. Rozšírte personál najatím manažéra grantov a ďalších špecialistov na vývoj.